El Servicio de Administración Tributaria y la Unidad de Inteligencia Financiera se encargan de verificar la actividad de firmas que operan en diversas zonas del país y que prestan servicios outsourcing, declararon funcionarios del gobierno federal.
Los funcionarios consultados mencionaron que actualmente revisan la actividad de más de diez empresas que prestan dicho servicio, entre estas destacan ADG Consulting, Finatrade, BPO&N, ICBG Consulting Group, Human Access, Handlas Mexico, Tax Answers, ICH soluciones empresariales, Le Expertise, Stratos Soluciones Empresariales, Grupo Maturana, Grupo SIM y Grupo Argos, entre otras.
La supervisión de las compañías es una de las prioridades de esta nueva administración, motivo por el cual la semana pasada el senador Napoleón Gómez Urrutia presentó una iniciativa para reformar la Ley Federal del Trabajo y la Ley del Seguro Social, en materia de subcontratación laboral, con el objetivo de evitar la defraudación fiscal.
En agosto, el titular de la Unidad de Inteligencia Financiera, Santiago Nieto, y el director general del Instituto Mexicano del Seguro Social, Zoé Robledo, firmaron un convenio para intercambiar información y ser más eficientes en las labores de fiscalización y combate a la corrupción, entre ellas, el outsourcing.
El Servicio de Administración Tributaria denomina “outsourcing” a la estrategia mediante la cual una parte o el total de un proceso interno de un negocio o institución se asigna y contrata a un “tercero”, buscando optimizar costos, obtener recursos especializados o mejores prácticas en sus procesos o desarrollo de sistemas mediante la utilización y transferencia de mejores modelos de administración o seguridad de información, donde el tercero tiene mayor experiencia, conocimiento o habilidades sobre el tema del proyecto contratado.
Las empresas que prestan los servicios profesionales a través de la figura de “outsourcing” se han constituido principalmente como sociedades civiles o cooperativas, y su principal estrategia consiste en convertir en sus socios a los trabajadores de las empresas que contratan sus servicios, eludiendo directamente impuestos como el Impuesto sobre la Renta, el Impuesto al Valor Agregado o aportaciones de seguridad social, en su caso, la participación de los trabajadores en las utilidades, entre otras contribuciones.
Debido a las acciones de fiscalización implementadas, el SAT ha identificado asesores que han utilizado sociedades cooperativas, sociedades en nombre colectivo, empresas integradoras, sindicatos y sociedades civiles particulares para la operación de éstas prácticas laborales, por lo que la Administración General de Auditoría Fiscal Federal ha emitido comunicados preventivos y persuasivos por correo electrónico y enviado cartas invitación a contribuyentes involucrados con aquellos asesores que fomentan el uso de esquemas de sustitución laboral, a efecto de que regularicen su situación fiscal y eviten el pago de multas innecesarias.
Fuente: Milenio