CUMPLE AZCAPOTZALCO CON CAPACITACIÓN A SERVIDORES PÚBLICOS

Información y Etica Pública son los principales tópicos

Ética pública, Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública, y Ley de Protección de Datos Personales, son las temáticas abordadas por tres cursos de capacitación que aprobaron 179 servidores públicos de la Delegación Azcapotzalco en cumplimiento de las normas definidas por el Instituto de Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del Distrito Federal (INFO-DF).

El Jefe Delegacional en Azcapotzalco, Sergio Palacios Trejo, explicó que al igual que en 2012 cuando el gobierno local ingresó al Círculo de Excelencia establecido por el INFO-DF, en 2013 el cien por ciento de los servidores públicos de estructura se capacitaron capacitado en la materia.

“Los habitantes pueden tener la certeza que los recursos públicos se manejan apegados a la normatividad. Cumplimos con la obligación de brindar la información pública con el conocimiento de que una población informada también es más participativa”, expresó el delegado.

Palacios Trejo informó que el gobierno local obtuvo tres constancias de vigencia 2013 en materia de capacitación, dado que 179 servidores públicos de estructura culminaron en su totalidad los cursos presenciales y en línea de Ética Pública, Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública, y Protección de Datos Personales.

Aunado a ello, dentro del Plan para la Prevención y el Combate a la Corrupción anunciado por el Jefe de Gobierno Miguel Ángel Mancera, 161 funcionarios aprobaron el curso en línea de Ética Pública y Responsabilidades Administrativas.

Este curso tuvo el objetivo de hacer una reflexión sobre la importancia de interiorizar los valores de un servidor público a partir del conocimiento de conceptos básicos, ejercicios reflexivos sobre su propio actuar y la resolución de dilemas éticos, a fin de realizar las funciones adecuadamente para brindar a la ciudadanía un servicio de calidad.

La Delegación Azcapotzalco también ofreció capacitación a personal dedicado habitualmente a la atención ciudadana de manera directa, 28 funcionarios acreditaron “Sensibilización hacia la Discapacidad”, 23 tomaron “Equidad de Género”, 13 participaron en “Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad”, y 11 acreditaron “Ley de Acceso de la Mujer a una Vida Libre de Violencia”.

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