Teniendo como marco el Salón de Plenos del Tribunal Electoral del Estado de México, se llevó a cabo la entrega del Certificado Bronce en la Norma 025 en Igualdad Laboral y No Discriminación.
En la ceremonia, estuvieron presentes, la Mtra. Maribel Góngora Espinosa, Titular de la Secretaría del Trabajo en el Estado de México, y la Lcda. Aurora Denisse Ugalde Alegría, Titular de la Secretaría de las Mujeres del Gobierno del Estado de México; además, también estuvieron presentes Consejeras y Consejeros Electorales, la Comisionada Presidenta de la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México, el Presidente del Tribunal de Justicia Administrativa de la entidad, el Titular de la Fiscalía Especializada en materia de delitos electorales de la Entidad, entre otras personalidades.
Durante su intervención, la Magistrada Leticia Victoria Tavira, agradeció la solidaria presencia de todas y todos y en especial de la Dra. Nadine Flora Gasman Zylbermann, Presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), por la certificación en la NMX -R -025 -SCFI -2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación: “a partir de hoy, hemos decidido adoptar un sistema de indicadores serio, medible, evaluable y escalable, que nos obligará a mantener, al interior de nuestra querida institución, un clima laboral igualitario y libre de discriminación”.
El pasado 10 de julio de 2023, el Tribunal Electoral Mexiquense, fue auditado por una entidad certificadora en la Norma NMX-R-025-SCFI-2015, otorgándole el Certificado Nivel Bronce y convirtiendolo en el segundo Tribunal Electoral del país en adherirse de manera voluntaria en el cumplimiento de los requisitos de dicha Norma.
En ese sentido, la Magistrada Victoria Tavira resaltó la asistencia de las personas titulares de las áreas administrativas, y en especial a las personas integrantes del Comité de Igualdad y No Discriminación del TEEM, quienes desde abril de 2022, han tenido el firme compromiso de implementar buenas prácticas en la materia, generando acciones que permitieran garantizar un clima laboral positivo, reforzando el trabajo en equipo y conciliando la vida laboral con la familiar.. “El trabajo serio, proactivo y responsable de quienes integran este Comité, hoy se ve cristalizada en la meta de obtener la certificación. Reciban todas y todos ustedes, nuestro reconocimiento”, mencionó.
La Magistrada Presidenta Leticia Victoria Tavira destacó que “trabajar en favor de la certificación, no fue un fin; por el contrario, es el medio para encontrar, adoptar y construir políticas públicas que, al institucionalizarse, nos permitan combatir, a través de efectivos mecanismos de prevención y sanción, la discriminación y desigualdad”.
“La Certificación Bronce es un acto que no nos lleva a la meta, es tan solo la voz de salida hacia la construcción de un Tribunal que sea modelo en la materia”.
Previo a la entrega del Certificado, se realizó la inauguración de la Ludoteca del TEEM, lugar recreativo-cultural especialmente diseñado para las hijas e hijos de las personas servidoras públicas que laboran en la institución, la cual busca desarrollar la personalidad de las niñas y niños, a través de actividades recreativas que abonen en su educación. Hay que mencionar, además que la Ludoteca cuenta con una persona encargada de las actividades y del cuidado de las niñas y niños, experta en procesos educativos y de formación a nivel social e interpersonal y quien será responsable de realizar actividades diseñadas para el desarrollo psico-motriz. Esta inauguración responde a las necesidades de contar con un espacio favorecedor que abone a la conciliación familiar y laboral.
De igual forma, se llevó a cabo la reinauguración de la Sala de Lactancia en la Nueva Sede del Tribunal, un espacio digno donde se puede ejercer el derecho a la lactancia materna durante la jornada laboral con condiciones adecuadas, de fácil acceso, de higiene y con la privacidad necesaria tanto para las personas servidoras públicas del TEEM, como para cualquier persona usuaria que necesite hacer uso del lugar.
Finalmente, la Presidenta del Tribunal Electoral Local concluyó invitando a todas las personas a que asuman su papel de agentes del cambio… “queremos ver, entendiendo la certificación que hemos logrado en nuestra institución, como un maravilloso pretexto para que nuestro entorno familiar y de amigos, sea también, un espacio certificado en igualdad y no discriminación”.