Bruselas, 4 sep (Prensa Latina) Las grandes compañías aéreas de los Estados Unidos planean realizar ajustes históricos en materia laboral debido a la caída del tráfico por la Covid-19, señalan hoy informes empresariales recibidos en esta capital.
Un reporte del boletín electrónico Preferente señala como ejemplo a United Airlines, que anunció la eliminación de 16 mil 370 puestos en octubre próximo.
Esta acción ocurrirá una vez expire la ayuda federal recibida a través del denominado Programa de Apoyo de Nómina (PSP).
La aerolínea comunicó en agosto a 36 mil de sus casi 92 mil empleados que sus puestos están en riesgo.
El anuncio de United Airlines llega pocos días después que American Airlines amenazase con recortar 19 mil plazas, también a partir de octubre próximo, lo cual se trata de un récord para dicha compañía.
Con todos los recortes en plan, la aerolínea pasará a contar con menos de 100 mil empleados, frente a los 140 mil en acción durante marzo pasado.